學工辦、各系（教研室）：

    按照學校學工部2016年12月26日《關于開展2016年輔導員工作考核的通知》（以下簡稱通知）要求，根據《永利集團3044歡迎光臨輔導員工作考核辦法》（黨發〔2011〕46號）和《永利集團3044歡迎光臨工作人員考核暫行辦法》（院發〔2010〕103號）文件精神，現對我院2016年輔導員（兼職班主任）考核工作安排如下：

一、考核內容

    考核內容包括思想政治素質（德）、工作能力（能）、敬業精神（勤）、工作業績（績）、廉潔自律（廉）五個方面，注重輔導員的工作實效的考核。

二、考核程序

    1.個人自評。輔導員（兼職班主任）對照《永利集團3044歡迎光臨輔導員工作考核辦法》（黨發[2011]46號），對本人全學年工作作出書面總結，實事求是總結成績，查找存在的問題和不足。同時，按要求填寫好輔導員工作考核自評表，并于2016年12月28日下午5點前將書面總結和自評表交學院學生工作領導小組。

    2.學院考核。按照《永利集團3044歡迎光臨輔導員工作考核辦法》的有關要求，學院12月27日組織學生評議，具體由教工支部負責落實。12月29日前召開考評會，具體時間屆時通知。

三、考核要求

    1. 成立永利集團3044歡迎光臨輔導員（兼職班主任）考核工作領導小組，人員組成如下：

    組長：郭家平  哈紅光

    副組長：張哲華  李繼平

    成員：胡衛衛  劉子富  陳玉平  王歡  冀文輝  梁藝凡  趙龍         

          學生干部2名（院團總支、學生會各一名）

     2.本次考核工作時間緊，學工辦、各系（教研室）要認真學習傳達《通知》精神，按要求組織相關工作。

     3.輔導員應積極做好考核相關準備工作，在學院考評會上進行工作匯報。

     4.推薦為“優秀”的名額，控制在本院專職輔導員總數的40%以內。

     5.兼職班主任由院學工辦按《永利集團3044歡迎光臨兼職班主任及兼職輔導員管理暫行辦法》（校黨發〔2013〕37號）的有關規定進行考核，考核的過程資料留學工辦存檔，考核情況報學院輔導員（兼職班主任）考核工作領導小組會議審定，與輔導員考核結果一并于12月30日前報送學工部，其中兼職班主任報送2015-2016（2）、2016-2017  （1）兩學期考核匯總結果。

附件

1. 永利集團3044歡迎光臨輔導員工作考核個人自評表

2. 永利集團3044歡迎光臨輔導員工作考核二級學院考核表

3. 永利集團3044歡迎光臨輔導員工作考核學生考核表

4. 永利集團3044歡迎光臨兼職輔導員、班主任工作考核結果匯總報表

                                             永利集團3044歡迎光臨學生工作領導小組

                                                 2016年12月27日